La sucesión en la empresa familiar
Los programas individuales de sucesión en la empresa familiar proporcionan al individuo las competencias necesarias y los conocimientos imprescindibles para asumir el rol futuro como sucesor.
Los programas complementan los conocimientos de la persona sucesora, para permitirle actuar con más desenvoltura en el ámbito empresarial, tanto si ha llevado a cabo una formación universitaria, como si necesita adquirir los conceptos básicos de forma acelerada por falta de ella. También ayudan a homogeneizar el nivel de formación de cara a un máster o postgrado específico.
Los programas individuales también son útiles para complementar las formaciones universitarias técnicas o científicas con conocimientos de dirección y administración de empresas, derecho mercantil o gestión de los recursos humanos, entre otros.
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